La introducción de las TIC ha supuesto una transformación en el mercado laboral que se traduce en una disminución o desaparición de determinados trabajos y en la aparición de nuevos entornos de empleo y formas de prestar ...
Acevedo Cruz, Jairo Alonso; Ospina Velásquez, Jeyson; Márquez Velásquez., José Diomel(Universidad de Manizales, 2023)
Identificación de peligros, evaluación y valoración de los riesgos mecánicos asociados a la operación de troquelado en las artes graficas y medidas de control para minimizar estos riesgos.
Gómez Carmona, Santiago; Motato flórez, José Alejandro; Salazar Giraldo, Luisa Fernanda(Universidad de Manizales, 2023)
Desde la existencia del hombre hasta nuestros tiempos han existido los riesgos derivados de las diferentes actividades humanas y con la industrialización de sus actividades económicas en el mundo del trabajo, se incrementaron ...
Arango Aullón, José Miguel(Universidad de Manizales, 2022)
Se toma como base para el desarrollo de este plan de intervención la investigación de Demandas Emocionales y Salud Mental en Contexto Covid-19 en Personal Médico de una IPS, Manizales 2021, la cual fue realizada por Caterine ...
Vanegas Jaramillo, Sofía; Henao Restrepo, Jennifer(Universidad de Manizales, 2022)
El trabajo consistió en realizar un análisis de riesgo psicosocial en una organización de tipo social, lo que resulta de gran impacto, ya que permite abordar las diferentes condiciones que se presentan en un entorno laboral ...
Giraldo Morales, Jhon Alexander; Valdes Cardona, Natalia(Universidad de Manizales, 2022)
El presente trabajo de grado se desarrolla en una MIPYMES del sector textil, donde se evidencia el posicionamiento de dicho sector a nivel productivo nacional, enfocados en lo anterior y en la importancia del cuidado y ...
Suárez Pantoja, Ana María; Gómez Saldarriaga, Erika Mariela; Ariza Cortés, Mónica Aliette(Universidad de Manizales, 2022-08-09)
Por medio de este trabajo de grado se busca favorecer la salud y calidad de vida de los trabajadores en su entorno laboral, contribuyendo además a que la organización se beneficie al disminuir las tasas de ausentismo ...
Buritica Hoyos, Mariana; Ortiz Zuluaga, Laura Marcela; Tabares Flórez, Mariana(Universidad de Manizales, 2022)
La emergencia sanitaria por el COVID-19 ha generado que la Seguridad y Salud en el trabajo en Colombia tome importancia por el cambio en la modalidad de trabajo tradicional al teletrabajo, en donde la legislación existente ...
Muñoz Villegas, Ana Stephany; Valencia Escobar, Diana Lucero; Posada Guzmán, Jessica Paola(Universidad de Manizales, 2022)
El Plan Estratégico de Seguridad Vial (PESV) es un componente clave en la ejecución de procedimientos y actividades enfocadas a disminuir la mortalidad e incapacidades derivadas de siniestros viales. Con base en los ...
Gómez Alzate, Victoria Eugenia(Universidad de Manizales, 2022)
Realizar una revisión Sistemática de la Literatura sobre el Trabajo Informal, las características que presenta y el Sistema de Gestión en Seguridad y Salud en el Trabajo en Colombia.
Por la magnitud de las industrias, se hace necesario la automatización de los procesos y por consiguiente el uso de las máquinas, como lo es el caso del área de Molinos del Ingenio Risaralda, donde la utilización de estas ...
Álvarez Villada, María de los Angeles; Godoy Ferro, Bibiana; Miranda Jaimes, Anyully Smith(Universidad de Manizales, 2021)
Identificar cuál es la relación entre el clima laboral y el nivel de estrés, de los trabajadores en una compañía del sector de Call Center, con sede en Manizales, que laboran bajo las modalidades de trabajo en casa y en ...
Proponer condiciones psicosociales saludables, se ha convertido en una necesidad para varias organizaciones y países, entre ellos Colombia, es así que se definen como condiciones latentes para desarrollar un ambiente laboral ...
Ramírez Londoño, Sandra Viviana; Salazar García, Caterine(Universidad de Manizales, 2021)
Esta investigación de tipo cuantitativo no experimental, busca analizar el riesgo Psicosocial a nivel de demandas emocionales y salud mental, dentro del proceso de Seguridad y Salud en el Trabajo del sector salud, ...
Para fomentar la cultura de autocuidado, es necesario contar con un ambiente de trabajo saludable y con los lineamientos adecuados no sólo para lograr la salud de los trabajadores, sino que también permite aumentar la ...
Salazar Martínez, Manuela; Vera Martínez, Natalia(Universidad de Manizales, 2021)
La presente investigación se realizó con un muestreo de 16 docentes, pertenecientes a la Universidad Católica Luis Amigó, sede Manizales, con el objetivo de comprender la influencia de las jornadas laborales del trabajo ...
Pachón Toro, Valeria; Millán Castaño, Camilo(Universidad de Manizales, 2021)
En el presente estudio se determinó la relación entre estrategias de afrontamiento, demanda cuantitativa y el nivel de estrés en docentes universitarios. Se encontró que existe una relación tanto directa como indirecta ...
Avendaño Robles, John Mario; Herrera Zuluaga, Juliethe Karina; Pérez Jiménez, Verónica; Tangarife Giraldo, Ana María(Universidad de Manizales, 2021)
La eficacia y el rendimiento de las organizaciones, está interrelacionada entre la satisfacción de sus trabajadores, la identificación de estos con la empresa y el sentido de pertenencia que sus empleados desarrollen por ...
Toro Bedoya, Ana María; Lasso Pardo, Marilyn Xiomara; Arias González, Roy Alexander(Universidad de Manizales, 2020)
La presente investigación pretende la identificación de las condiciones ergonómicas de los puestos de teletrabajo durante el primer trimestre del año 2020 en la ciudad de Manizales, Caldas, a raíz de la contingencia por ...
En la presente investigación se busca describir un fenómeno como lo es la exclusión como modalidad de violencia simbólica hacia una población trabajo atípica como lo son los empleados contratados por patrono que figura ...