• Seguridad y salud en el trabajo, un enfoque desde la andragogía en dos IPS de Caldas para el 2023 

  Ruiz Castro, Melissa; Álvarez Estupiñán, Luis Fernando (Universidad de Manizales, 2023)

  En aras de dar cumplimiento al SG-SST existe toda una normatividad que regula lo referente a la SST e incluso también involucra al COPASST como ese órgano bipartito de participación que se convierte en un aliado estratégico ...
• Estrategias de intervención de riesgo psicosocial y clima organizacional con la Gobernación de Caldas, Año 2024 

  Santana Gómez, Manuela; Sánchez Villa, Natalia; Carro Parra, Gloria María (Universidad de Manizales, 2024)

  El análisis de los resultados de la batería de riesgo psicosocial y la encuesta de clima organizacional en la Gobernación de Caldas reveló un riesgo medio en condiciones intralaborales, con áreas específicas como liderazgo ...
• Análisis de los costos de accidentes laborales en una empresa de metalmecánica, Manizales 2022 

  Castro Hidalgo, Sabrina; Zota Sánchez, Katherine Lorena (Universidad de Manizales, 2023)

  Los costos directos e indirectos derivados de los accidentes laborales generan para las empresas un sin fin de consecuencias que afectan el normal desarrollo de sus actividades y con ello una serie de complicaciones para ...
• Diseño de un programa de SBC para accidentalidad en un centro veterinario. Manizales, 2023. 

  Ortiz Cardona, Jenny Carolina; Agudelo Quiceno, Lilian Juliet (Universidad de Manizales, 2023)

  Colombia es el cuarto país en Latinoamérica que lidera el crecimiento del mercado de mascotas en el año 2021, en el cual 3 millones de hogares gastan en alimentación y cuidado de estas (DANE, 2021), las mascotas forman ...
• Causas de accidentes laborales en cadena hotelera a nivel nacional 

  Rico Rodríguez, Viviana; Murillo, Leidy Carolina (Universidad de Manizales, 2023)

  El presente proyecto de investigación, se realizo durante el año2022 y 2023, y fue el análisis de las causas de los accidentes en los hoteles nivel nacional, haciendo su respectiva caracterización y descripción de hallazgos ...
• Síndrome de Burnout. Percepción del personal asistencial de una IPS de Manizales, Caldas 

  Campaña Rodríguez, Paula Andrea; González de los Rios, Juan Sebastián (Universidad de Manizales, 2023)

  En el estudio realizado por Hernández (2002) en el cual encontró que la población que realiza en baja proporción actividades fuera de su trabajo, se ubican en los niveles más altos de la escala de agotamiento emocional, ...
• Síndrome de burnout en salas de juegos de azar. Revisión teórica 

  Rojas Arboleda, Laura Natalia; Cifuentes Salazar, Natalia (Universidad de Manizales, 2023)

  Se habla un poco sobre la relación que tiene el síndrome de burnout en salas de juegos específicamente en los empleados que tienen una atención al cliente, también conocidos en este ámbito como dearls.
• Diagnóstico de tecnoestrés en la campaña de servicio al cliente de People Contact en la Ciudad de Manizales 

  Henao Soto, Jeniffer; Londoño Ospina, Mónica Viviana; Molina Sánchez, Zully Paola (Universidad de Manizales, 2022)

  La introducción de las TIC ha supuesto una transformación en el mercado laboral que se traduce en una disminución o desaparición de determinados trabajos y en la aparición de nuevos entornos de empleo y formas de prestar ...
• Riesgos mecánicos durante la operación de troquelado en las artes gráficas 2022 

  Acevedo Cruz, Jairo Alonso; Ospina Velásquez, Jeyson; Márquez Velásquez., José Diomel (Universidad de Manizales, 2023)

  Identificación de peligros, evaluación y valoración de los riesgos mecánicos asociados a la operación de troquelado en las artes graficas y medidas de control para minimizar estos riesgos.
• Análisis de los accidentes laborales por sectores económicos. Caldas, 2020-2022. 

  Gómez Carmona, Santiago; Motato flórez, José Alejandro; Salazar Giraldo, Luisa Fernanda (Universidad de Manizales, 2023)

  Desde la existencia del hombre hasta nuestros tiempos han existido los riesgos derivados de las diferentes actividades humanas y con la industrialización de sus actividades económicas en el mundo del trabajo, se incrementaron ...
• Plan de intervención en demandas emocionales y salud mental en contexto Covid-19 en personal médico de una IPS 

  Arango Aullón, José Miguel (Universidad de Manizales, 2022)

  Se toma como base para el desarrollo de este plan de intervención la investigación de Demandas Emocionales y Salud Mental en Contexto Covid-19 en Personal Médico de una IPS, Manizales 2021, la cual fue realizada por Caterine ...
• Intervención del riesgo psicosocial desde un sistema de vigilancia epidemiológica, organización de tipo social 2022. 

  Vanegas Jaramillo, Sofía; Henao Restrepo, Jennifer (Universidad de Manizales, 2022)

  El trabajo consistió en realizar un análisis de riesgo psicosocial en una organización de tipo social, lo que resulta de gran impacto, ya que permite abordar las diferentes condiciones que se presentan en un entorno laboral ...
• Propuesta de un sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo bajo los estándares mínimos. 

  Giraldo Morales, Jhon Alexander; Valdes Cardona, Natalia (Universidad de Manizales, 2022)

  El presente trabajo de grado se desarrolla en una MIPYMES del sector textil, donde se evidencia el posicionamiento de dicho sector a nivel productivo nacional, enfocados en lo anterior y en la importancia del cuidado y ...
• Programa de intervención de riesgos ergonómicos en el área de operaciones de la empresa Uno27 

  Suárez Pantoja, Ana María; Gómez Saldarriaga, Erika Mariela; Ariza Cortés, Mónica Aliette (Universidad de Manizales, 2022-08-09)

  Por medio de este trabajo de grado se busca favorecer la salud y calidad de vida de los trabajadores en su entorno laboral, contribuyendo además a que la organización se beneficie al disminuir las tasas de ausentismo ...
• Relación del teletrabajo y factores psicosociales asociados a la salud mental. Revisión de literatura, 2021. 

  Buritica Hoyos, Mariana; Ortiz Zuluaga, Laura Marcela; Tabares Flórez, Mariana (Universidad de Manizales, 2022)

  La emergencia sanitaria por el COVID-19 ha generado que la Seguridad y Salud en el trabajo en Colombia tome importancia por el cambio en la modalidad de trabajo tradicional al teletrabajo, en donde la legislación existente ...
• Diseño del plan estratégico de seguridad vial en la empresa SERVIGALO S.A.S, Tuluá - Valle del Cauca 

  Muñoz Villegas, Ana Stephany; Valencia Escobar, Diana Lucero; Posada Guzmán, Jessica Paola (Universidad de Manizales, 2022)

  El Plan Estratégico de Seguridad Vial (PESV) es un componente clave en la ejecución de procedimientos y actividades enfocadas a disminuir la mortalidad e incapacidades derivadas de siniestros viales. Con base en los ...
• Características del trabajo informal y la seguridad y salud en el trabajo en Colombia. 

  Gómez Alzate, Victoria Eugenia (Universidad de Manizales, 2022)

  Realizar una revisión Sistemática de la Literatura sobre el Trabajo Informal, las características que presenta y el Sistema de Gestión en Seguridad y Salud en el Trabajo en Colombia.
• Propuesta para la metodología de bloqueo y etiquetado de energías peligrosas. Industria azucarera, Risaralda 2021. 

  Orozco Oviedo, Jennifer; Arias Cadena, Jhonnatan Aldevier; Agudelo Hernández, Luz Clemencia (Universidad de Manizales, 2021)

  Por la magnitud de las industrias, se hace necesario la automatización de los procesos y por consiguiente el uso de las máquinas, como lo es el caso del área de Molinos del Ingenio Risaralda, donde la utilización de estas ...
• Relación entre clima organizacional y estrés laboral en trabajadores de un Call Center - Manizales, 2021 

  Álvarez Villada, María de los Angeles; Godoy Ferro, Bibiana; Miranda Jaimes, Anyully Smith (Universidad de Manizales, 2021)

  Identificar cuál es la relación entre el clima laboral y el nivel de estrés, de los trabajadores en una compañía del sector de Call Center, con sede en Manizales, que laboran bajo las modalidades de trabajo en casa y en ...
• Pandemia y riesgos psicosociales en personal administrativo de una institución de educación superior. Eje cafetero, 2021 

  Osorio Torres, Jennifer; Viveros Vanegas, Lina María; Rendón Cano, Leidy Yohana (Universidad de Manizales, 2021)

  Proponer condiciones psicosociales saludables, se ha convertido en una necesidad para varias organizaciones y países, entre ellos Colombia, es así que se definen como condiciones latentes para desarrollar un ambiente laboral ...

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