Resumen:
Es una investigación evaluativa de corte cualitativo. La función principal de esta investigación es evaluar la respuesta de las personas estudiadas, en relación a su concepción sobre competencias laborales y socio-afectivas, dentro del área de los sistemas de información, lo que se pretende lograr con la interpretación de los actores - docentes, estudiantes, sector empresarial hacen de sus propias interacciones y las de los demás