Factores psicosociales, autoeficacia percibida y engagement en la empresa productos y servicios PS. SAS., ubicada al oriente de Caldas

dc.contributor.advisor	Bernal, Maximiliano
dc.contributor.author	Ramírez Hernández, Viviana Alexandra
dc.contributor.author	Gallego Gutiérrez, Ana Cristina
dc.contributor.author	Toro Cardona, María Eugenia
dc.contributor.role	Asesor	spa
dc.date.accessioned	2017-07-21T00:06:25Z
dc.date.available	2017-07-21T00:06:25Z
dc.description.abstract	El trabajo de grado busca establecer la relación existente entre los factores psicosociales, autoeficacia percibida y el engagement.	spa
dc.identifier.uri	https://ridum.umanizales.edu.co/handle/20.500.12746/3160
dc.language.iso	spa	spa
dc.subject	Factores humanos	spa
dc.subject	Factores de riesgo	spa
dc.subject	Autoeficacia	spa
dc.subject	Responsabilidad de los empleados	spa
dc.subject	Sentido de responsabilidad	spa
dc.subject	Compromiso (Ética)	spa
dc.title	Factores psicosociales, autoeficacia percibida y engagement en la empresa productos y servicios PS. SAS., ubicada al oriente de Caldas	spa
dc.type	info:eu-repo/semantics/bachelorThesis	spa
thesis.degree.discipline	Trabajo de grado (Especialización en Gerencia del Talento Humano). Universidad de Manizales. Facultad de Ciencias Sociales y Humanas, 2017	spa