Retención del talento humano en la fundación FUNPAZ de la ciudad de Manizales: una mirada desde los factores motivacionales
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Resumen
Dada la necesidad presente en Colombia de velar por la protección integral, el desarrollo y restablecimiento de derechos de niños, niñas y adolescentes en condición de vulnerabilidad, se ha hecho necesario ampliar la cobertura incrementando las instituciones y/o fundaciones que garanticen la protección integral, la inclusión social y el bienestar de dichos usuarios, por lo cual se hace importante garantizar a los mismos personal idóneo, con calidad y transparencia que trabajen orientados por el desarrollo y la protección de los mismos; es por ello la importancia que radica en los colaboradores y en su compromiso, motivantes y sentido de pertenencia, valor que se atribuye el contar con un equipo de trabajo estable y comprometido con la labor desempeñada.
Descripción
Palabras clave
Talento Humano, Desarrollo humano, Desarrollo organizacional, Motivación laboral, Factores humanos