Mostrar el registro sencillo del ítem
dc.contributor.advisor | Ocampo Mosquera, Angela | |
dc.contributor.advisor | Orozco Nieto, Luis Humberto | |
dc.contributor.author | Grajales Palacio, Gloria Sthefany | |
dc.contributor.author | Gómez Montoya, Nidy Andrea | |
dc.contributor.author | Loaiza Soto, Yenny Alejandra | |
dc.contributor.author | Ossa Orozco, Mónica | |
dc.date.accessioned | 2023-10-12T22:11:28Z | |
dc.date.available | 2023-10-12T22:11:28Z | |
dc.date.issued | 2021 | |
dc.identifier.uri | https://ridum.umanizales.edu.co/xmlui/handle/20.500.12746/6544 | |
dc.description | PROYECTO DE GRADO, Diseño de un modelo de gestión por competencias para la empresa Arcila Asociados S.A.S | spa |
dc.description.abstract | El mundo actual transcurre en un constante cambio, influenciado por la tecnología, las comunicaciones, la globalización de la economía y la eliminación de las fronteras entre los países; logrando una interacción que permite el flujo permanente de conocimiento entre los diferentes actores sociales; este fenómeno que se ha dado a nivel mundial ha hecho que las organizaciones se transformen y se orienten no solo hacia objetivos económicos si no también hacia la innovación y la competitividad a través de la aplicación de diferentes estrategias que les permitan alcanzar sus objetivos; para lograr esto es fundamental que las organizaciones encuentren talento humano idóneo y capacitado para cada área y proceso, lo que lleva a que en la actualidad se apliquen diferentes técnicas para la selección, atracción y retención del personal con la finalidad de obtener los perfiles adecuados para las necesidades de cada cargo dentro de las organizaciones. | spa |
dc.format | application/pdf | spa |
dc.language.iso | spa | spa |
dc.publisher | Universidad de Manizales | spa |
dc.relation.hasversion | info:eu-repo/semantics/publishedVersion | spa |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/deed.es | spa |
dc.subject | Gerencia del talento humano | spa |
dc.subject | Clima organizacional | spa |
dc.title | Diseño de un modelo de gestión por competencias para la Empresa Arcila Asociados S.A.S | spa |
dc.type | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | spa |
dc.contributor.role | Asesor | spa |
dc.rights.cc | Atribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 | spa |
thesis.degree.level | Especialización | spa |
thesis.degree.grantor | Universidad de Manizales | spa |
thesis.degree.discipline | Especialización en Gerencia del Talento Humano, Facultad de Ciencias Sociales y Humanas. | spa |
thesis.degree.name | Especialista en Gerencia del Talento Humano | spa |
dc.rights.accesRights | info:eu-repo/semantics/openAccess | spa |