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dc.contributor.author | Arbeláez Londoño, Daniela | |
dc.contributor.author | León Márquez, Laura Cristina | |
dc.date.accessioned | 2015-12-14T00:47:50Z | |
dc.date.available | 2015-12-14T00:47:50Z | |
dc.date.issued | 2015-12-13 | |
dc.identifier.uri | https://ridum.umanizales.edu.co/xmlui/handle/20.500.12746/2447 | |
dc.description.abstract | La Universidad de Manizales, es una entidad educativa de carácter regional que comenzó su historia en el año 1972 como Cooperativa para el Fomento de la Educación Superior; a partir de 1992 se reconoce como Universidad y actualmente cuenta con cerca de cinco mil estudiantes distribuidos en cinco campos de conocimiento, Ciencias Sociales y Humanas; Ciencias Contables, Económicas y Administrativas; Ciencias e Ingeniería; Ciencias Jurídicas y Ciencias de la Salud; su naturaleza está sustentada en la investigación, la docencia y la proyección social, como dimensiones fundamentales. A partir del interés por mantener en continuo mejoramiento, la Universidad promueve el desarrollo humano y social, y se visualiza impactando la transformación social, la sostenibilidad ambiental y el fortalecimiento de la ciudadanía; la División de Desarrollo Humano que fue creada para diseñar planes y programas para acompañar y cualificar el desempeño de los estudiantes y los empleados de la Institución, trabaja en pro de dicho mejoramiento continuo impactando a través de una cultura de cambio organizacional, implementando procesos y procedimientos para su gestión humana. | spa |
dc.language.iso | spa | spa |
dc.subject | Riesgos laborales | spa |
dc.subject | Prevención de riesgos laborales | spa |
dc.subject | Condiciones de trabajo | spa |
dc.subject | Ambiente de trabajo | spa |
dc.subject | Seguridad del trabajo | spa |
dc.subject | Condiciones de empleo del docente (Universidad de Manizales) | spa |
dc.subject | Relación docente-administración | spa |
dc.subject | Carga de trabajo | spa |
dc.subject | Estrés | spa |
dc.subject | Intervención psicosocial | spa |
dc.subject | Programas de intervención (Universidad de Manizales) | spa |
dc.title | Análisis integral de la medición de los factores de riesgo psicosocial en la Universidad de Manizales y su incidencia en la mitigación del riesgo en el programa de Psicología | spa |
dc.type | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | spa |
thesis.degree.discipline | Trabajo de grado (Especialización en Gerencia del Talento Humano). Universidad de Manizales. Facultad de Ciencias Sociales y Humanas, 2015 | spa |