Mostrar el registro sencillo del ítem
dc.contributor.advisor | Vasquez Gacia, Luz Angela | |
dc.contributor.author | Giraldo Lopez, Laura Maria | |
dc.contributor.author | Ocampo Castañeda, Lina Marcela | |
dc.date.accessioned | 2020-06-26T00:05:43Z | |
dc.date.available | 2020-06-26T00:05:43Z | |
dc.identifier.uri | https://ridum.umanizales.edu.co/xmlui/handle/20.500.12746/3997 | |
dc.description.abstract | Partiendo de antecedentes en el contexto internacional, nacional y regional, se realizó un estudio que permitiera analizar y describir la interacción tanto positiva como negativa entre trabajo - familia y familia – trabajo y su relación de éstas con el engagement, en dos Instituciones de protección de niños, niñas y adolescentes como es el Centro de Recepción de Menores y la Fundación Niños de los Andes de la Ciudad de Manizales, para lo cual se aplicaron 2 instrumentos a 90 trabajadores, 50 aplicadas al total de colaboradores de la Fundación Niños de los Andes y 40 al total de la población trabajadora del Centro de Recepción de Menores, el primero fue el cuestionario de Interacción Trabajo-Familia (SWING) el cual siendo teóricamente elaborado y contando con adecuadas propiedades psicométricas, permitió evaluar la relación existente entre trabajo-familia-trabajo. De otro modo, se aplicó el instrumento UWES (Utrecth Work Engagement Scale o Escala Utrecht de Compromiso Laboral), el cual cuenta con cualidades adecuadas para ser utilizado en investigaciones en el contexto laboral, como se pretendía en el presente caso. | spa |
dc.language.iso | spa | spa |
dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/ | spa |
dc.subject | Clima organizacional | spa |
dc.subject | Trabajo y familia | spa |
dc.subject | Engagement | spa |
dc.title | Interacción trabajo-familia y su relación con el engagement en el personal vinculado a dos instituciones de protección de la ciudad de Manizales | spa |
dc.type | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | spa |
dc.contributor.role | Asesora | spa |
dc.rights.cc | Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombia | spa |
thesis.degree.discipline | Trabajo de grado (Especialización en Gerencia del Talento Humano). Facultad de Ciencias Sociales y Humanas. Universidad de Manizales. 2017. | spa |