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dc.contributor.advisor | Barahona Vinasco, José Fernando | |
dc.contributor.author | Jaramillo, Ana Maria | |
dc.contributor.author | García Orozco, Lina María | |
dc.date.accessioned | 2022-10-28T14:45:58Z | |
dc.date.available | 2022-10-28T14:45:58Z | |
dc.date.issued | 2022 | |
dc.identifier.uri | https://ridum.umanizales.edu.co/xmlui/handle/20.500.12746/6176 | |
dc.description.abstract | El entorno competitivo en el que en la actualidad se desempeñan las empresas, y su necesidad de responder efectivamente a los permanentes cambios que dinamizan el entorno global, las obligan a emprender constantes innovaciones a nivel de todo lo relacionado con la gestión administrativa, donde el talento humano, adquiere un alto grado de significancia, dado su poder de transformación organizacional. | spa |
dc.format | application/pdf | spa |
dc.language.iso | spa | spa |
dc.publisher | Universidad de Manizales | spa |
dc.relation.hasversion | info:eu-repo/semantics/publishedVersion | spa |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/deed.es | spa |
dc.subject | Emprendimiento | spa |
dc.subject | Cultura organizacional | spa |
dc.subject | Mercadeo | spa |
dc.subject | Empresas - procesos administrativos | spa |
dc.title | Relación entre la cultura organizacional y el desempeño de la fuerza de ventas en las empresas familiares y no familiares | spa |
dc.type | info:eu-repo/semantics/masterThesis | spa |
dc.contributor.role | Tutor tesis trabajo de grado | spa |
dc.rights.cc | Atribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 | spa |
thesis.degree.level | Maestría | spa |
thesis.degree.grantor | Universidad de Manizales | spa |
thesis.degree.discipline | Maestría en Mercadeo, Facultad de Ciencias Contables, Económicas y Administrativas. | spa |
thesis.degree.name | Magíster en Mercadeo | spa |
dc.rights.accesRights | info:eu-repo/semantics/openAccess | spa |