Rivera Molano, Carlos EduardoOcampo Mosquera, AngelaRivera Urrego, Angie VanessaSaenz Molina, Laura Jakelin2023-10-122023-10-122021https://ridum.umanizales.edu.co/handle/20.500.12746/6531El presente trabajo de grado tiene como principal objetivo determinar la influencia de los Beneficios no Monetarios en la fidelización de los colaboradores, de igual manera se establece la importancia de desarrollar nuevas propuestas de beneficios que impacten la motivación y la fidelización de los empleados.application/pdfspahttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/deed.esGerencia del talento humanoinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisAtribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0info:eu-repo/semantics/openAccess