García, XimenaOcampo Mosquera, ÁngelaOrozco Nieto, Luis HumbertoAngarita Romero, José DavidLeón Franco, Alejandra2024-08-262024-08-262024https://ridum.umanizales.edu.co/handle/20.500.12746/7018El presente documento presenta un proyecto de grado sobre la optimización de la gestión de talento en MBC, utilizando la plataforma LOTUS para centralizar el seguimiento de objetivos y KPIs. Se inicia con una descripción detallada del problema, incluyendo el contexto y la necesidad de centralizar KPIs para mejorar la eficiencia operativa y la toma de decisiones. Los objetivos se centran en desarrollar una propuesta para integrar todos los KPIs relevantes en LOTUS, mejorar las métricas actuales, y seleccionar KPIs estratégicos. A través de un enfoque cualitativo, se recopilan datos mediante grupos focales y entrevistas para evaluar las métricas y desarrollar una propuesta optimizada. Los resultados muestran un compromiso con la mejora continua y destacan cómo la centralización de KPIs en LOTUS puede beneficiar la gestión de talento en MBC.application/pdfspahttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/deed.esToma de decisionesPropuesta de integraciónMejora continuaGestión del talento humanoinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisAtribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0info:eu-repo/semantics/openAccess