García Valencia, Yulieth MarcelaLópez Taborda, Yuli Andrea2016-06-262016-06-262016https://ridum.umanizales.edu.co/handle/20.500.12746/2660Las capacidades humanas son parte fundamental y determinante en las organizaciones, debido a que son las que generan valor agregado y dan sentido a la organización porque adicionan a valor los productos y servicios de las mismas. En consecuencia a la alta competitividad a nivel tecnológico, muchas organizaciones han descubierto la importancia de tener un buen clima organizacional, y esto hace que tengan un personal altamente motivado, comprometido y productivo, lo cual conlleva a un mejor desempeño de las personas, aportando así cada una al cumplimiento de los objetivos estratégicos de la organizaciónspaActitud laboralMotivación laboralClima organizacionalTeoría del comportamiento (Administración)Desarrollo organizacionalProceso administrativo - DirecciónPlaneación estratégicaEstilos de direccionLas motivaciones desde el estilo de dirección y el clima organizacional